In qualità di neoassunto a tutti gli effetti, dopo un'induction ad hoc, ti occuperai immediatamente di compiti nei settori della ricerca e dello sviluppo, della produzione e della logistica, del marketing e delle vendite, delle finanze e dell'informatica, degli acquisti o delle risorse umane e dei servizi sociali.
Durante il lavoro sarai in costante contatto con i tuoi colleghi e superiori che provvederanno a supportarti, ad aiutarti con la loro esperienza e sin dall'inizio condivideranno con te la passione per Porsche.
La configurazione orizzontale della gerarchia aziendale consente di avere percorsi di comunicazione e decisionali brevi e la risoluzione pragmatica dei problemi che si presentano.
Ciò significa svolgere attività diversificate in cui ognuno può crescere sin dall'inizio. Ciò include, in particolare, un rapido processo di assunzione di responsabilità nell'area di competenza. I risultati del proprio lavoro possono incidere direttamente sul successo complessivo dell'azienda.
Buono a sapersi
Puoi trovare suggerimenti e informazioni sulla tua candidatura qui.
Nella tua candidatura devi essere in grado soprattutto di mostrarci il tuo lato umano. Non è solo importante evidenziare i propri punti di forza e le proprie capacità, ma anche la propria motivazione a entrare nel mondo Porsche. La tua candidatura potrebbe anche differire dai modelli convenzionali, perché sappiamo che durante i tuoi studi potresti non aver acquisito tutte le competenze richieste.
Purtroppo nella vita a volte si ricevono anche risposte negative. Ogni candidatura, ogni colloquio rappresenta l'occasione di acquisire esperienza. Quindi non scoraggiarti, impara dalle tue esperienze. Ricevere un rifiuto non significa che tu non possa riprovarci. Semplicemente le nostre esigenze in quel momento non combaciavano. Quindi riprova.
Cosa offriamo
Temi e progetti stimolanti in vari team.
Attività in quasi tutte le divisioni dell'azienda e in tutte le sedi.
Il livello retributivo tiene conto delle esperienze precedenti, dell'orario di lavoro settimanale e del settore di impiego.
I nostri accordi aziendali consentono il lavoro a distanza per un massimo di 12 giorni al mese, purché l'attività svolta lo consenta.
Un approccio collaborativo basato sul principio che ispira Porsche: l'attenzione è sempre rivolta alle persone. Passione, spirito pionieristico, sportività, sentirsi una famiglia: sono questi i valori che rappresentano la cultura Porsche e le persone che la vivono.
Requisiti per l'accesso diretto
Percorso di studi concluso con successo.
Prima esperienza pratica correlata al corso di studi attraverso un tirocinio o elevata affinità nell'area disciplinare desiderata
Passione ed entusiasmo per i nostri prodotti e per il nostro metodo di lavoro
Una mentalità aperta, un'elevata disponibilità all'apprendimento e approcci non convenzionali sono valori che per noi contano
Nota
Per motivi di migliore leggibilità e senza alcuna intenzione di discriminazione, in queste informazioni viene utilizzato solo il pronome maschile. Questo include tutti i generi.